浅谈年轻干部如何加强反腐败工作建设

 作者:伯烃霪     |      日期:2017-04-19 18:03:02
在改革开放的春天,有这样一群人长大他们是改革开放压力的接受者,是改革开放转型的见证者,是改革开放的受益者他们是年轻的干部现阶段,大批年轻干部逐步走上各单位的核心骨干岗位他们利用自己丰富的知识和灵活的思想,迅速进入角色,发挥作用,推动干部队伍建设步伐和单位整体发展它发挥着重要作用,是该单位发展的新生力量目前,年轻干部已成为党政体制的重要组成部分他们的教育背景,家庭背景和社会背景创造了他们的个性特征他们敢于表达,充满活力和理解然而,他们的自我个性和倡导自由生活方式的特点也给该单位的反腐工作带来了新的问题在当前的环境中,如何发挥自己的工作热情和积极思考,为单位做贡献,同时控制自己的诚信和清洁政府思想的动态,现在是行政机构反腐败的迫切问题并促进诚实随着大批青年人才进入政府机构和国有企业,新鲜血液投入到这些单位的位置,高等教育和工作犯罪年轻化的趋势也在增长对于目前“26岁的现象”甚至是“23岁的现象”的“59岁现象”,这些年轻的毕业生,刚刚学会了成功,可以为国家发挥作用做出贡献但是,由于侵蚀和金钱的侵蚀,走上犯罪之路的诱惑,成了一千个仇恨的失误这对家庭,社会和国家来说都是一个巨大的损失这是一声叹息关于新一代年轻人防腐问题的讨论不容忽视现阶段的首要任务是要警惕年轻干部的腐败,引导年轻干部成为成年人那么如何防止腐败,防止工作犯罪“重新焕发活力针对清洁政府和反腐败的内容,我们应采取以下实际方法进行教育和预防:(1)提高青年员工的诚信意识和形成能力清洁政府的良好氛围每周组织集中学习,经常研究实际反腐案,让年轻干部了解各种清洁政府制度,不断提醒员工 (2)培养年轻干部的思想道德水平,增强年轻干部的法律意识通过培训,宣传等手段,年轻干部清楚地了解应该做什么,不做什么,这将导致年轻干部从内心到道德义务的真诚信念和强烈责任感对于年轻干部,有针对性的宣传和教育,让广大年轻干部谦虚学习,时刻警惕自己,牢记贪婪是最大的贫困,廉洁是最大的财富,